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柬埔寨2018年鞋服厂工人底薪将上涨11%!
来源: 东莞市友利五金机械有限公司 发布时间: 2017-10-20


柬埔寨明(2018)年制鞋及成衣厂工人最低工资于本月确定,最低工资由153美元增至165美元,加上洪森总理要求额外增加5美元,因此明年最低工资确定为170美元,加薪幅度达11%。



今年加薪谈判表决显得特别和谐,叁方一致通过由政府方提出的165美元加薪方案。会议结束后,劳工部长毅森兴接受访问时宣布,2018年成衣和製鞋工人的最低薪资为170美元,其中5美元由洪森总理要求额外增加。


此係当地有史以来最和谐的谈判,叁方一致投票通过,没有出现任何争议。


为了减轻资方的压力,政府也同意资方提出的两项要求,即同意延长纺织厂、成衣厂、製鞋厂和製包厂预付1%盈利税5年(2018年至2022年),以及取消出口管理费(EMF)。



政府每年可从厂商获得2,400万美元的EMF费,现在政府没有这个收入。渠亦对资方同意明年起承担工人的所有健康保险费表示感谢。毅森兴亦强调,政府非常重视工人的生活情况,先后推出了多项优惠工人政策。


此次加薪17美元,如以一家僱用1,000名工人的工厂计算,该工厂明年起每个月将多支出1.7万美元,而一年成本增加至少20.4万美元。


最低工资新方案将从明(2018)年1月1日起开始生效,加上工人塬有法定津贴和福利,工作满一年的工人每月收入至少能达到189美元(不包括加班费)。

最低工资加薪率必须根据7项标準来衡量,即社会因素(家庭状况、通货膨胀、生活水準)和经济因素(生产量、国家竞争力、劳力市场、行业盈利水準),并以国家贫困线作为谈判基础。


柬埔寨劳工联合会(CLC)主席艾吞对170美元新方案表示欢迎,惟其表示本次显着调涨最低工资,或与明年全国大选有关。渠指出,本次加薪幅度亦是歷年最高的一次。渠认为,明年的最低工资谈判将不会如今年一样那么心平气和。


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